J-OSが選ばれる理由
企業研修のリピート率８９％！
小売企業Ａ社様 ４期目、累計受講者数(８３名)
メガバンクＢ社様 ４期目、累計受講者数(１２３名)
重工メーカーＣ社様3期目、累計受講者数(３７名)
など、多くの企業でリピートご利用頂いております。
目的・レベルに応じてレッスンをカスタマイズ
御社事業において外国人人材に求められる能力を見極め、
最適な研修プランを立案します。
指導経験豊富な講師とグローバルビジネスの経験者が共同で
研修のプランニングを担当します。御社の研修ニーズをヒアリング
させて頂いた上で、オリジナルのカリキュラムを設計致します。
某小売店の研修におけるロールプレイの例
お客様に「お湯だけ下さい」と言われたらどう対処しますか？
某メガバンクの研修におけるロールプレイの例
「海外の支店ではホテルから事務所への行き方を問われる事が多い」とのヒアリング結果をうけ、
ホテルや最寄駅からのアクセスを、弊社スタッフが現地で撮影してきた写真を活用して、説明する練習を導入しています。
今では、シンガポール、香港、バンコク、クアラルンプール、ホーチミン、プノンペンの５事務所において導入済み、順次拡大予定。
リアリティが違います！
厳選された一流の教師陣
弊社では、講師の採用と育成に真剣に取り組んでいます。
登山において優秀なガイドが重要なように、語学の習得においては優秀な講師が重要です。どのルートで登るのが安全で最短か、どんなリスクが潜んでいるか、登山ガイドがアドバイスするように、弊社の日本語講師が、御社の日本語研修を成功に導きます。
ジャパンオンラインスクールでは、業界でももっとも厳しい採用条件を設けており、講師の採用率(*)はたったの６％です。
*採用した人数／エントリー希望者数、２０１１～２０１３年データ
育成にも手間と時間をかけています。
厳しい審査をパスした講師も、必ずデビュー前に講師トレーニングを受けます。
トレーニングを終了できた講師のみが、実際にお客様にレッスンをご提供します。
※トレーニングで学ぶ主なこと
J-OSの企業理念、効率的なレッスン運営、コミュニケーション、モチベーションマネジメント、
コーチング、オンラインレッスンの特徴、学習者のタイプ別の指導ポイント、カリキュラム作成、
カスタマイズの仕方、レベル判定、PDCAサイクル、個人情報の取り扱い、など
また、定期的に社内勉強会やフォローアップ面談を実施し、常に指導スキルの向上に取り組んでいます。
入社前研修をお任せ頂いていたクライアント(大手重工メーカー)では、受講者からの弊社講師に対する評価が高く、
従来他社で行っていた入社後研修も弊社にお任せ頂けるようになりました。このような事例が弊社には多くございます。
厳しい採用基準で採用率はたったの６％！講師のレベルが違います！
高い利便性！ ２４時間いつでも、世界中どこでも
ビジネスパーソンにとって時間は重要な資源です。
J-OSの研修ではどこからでも受けられるため、スケジュールマネジメントを容易にします。もちろん、余計な通学時間も交通費も必要ありません。出張中のホテルからでも受講可能です。
また、受講者のみならず、研修ご担当者様の負担軽減にも貢献致します。
スタッフの所在地がバラバラの場合、各地の研修機関に個別に依頼せざるを得ないケースがありますが、
弊社では、窓口も一本化でき、研修の運営、管理に関する業務を大幅に軽減することが可能です。
進捗把握も容易になり、評価基準のバラつきを無くせるメリットもございます。
受講者にとっても研修ご担当者にとっても高い利便性！
コストパフォーマンス
従来より３０～５０％(*)安く研修を行うことが出来ます。
オンラインレッスンを導入することで、運営コストを大幅に抑えることが可能となり、従来と比べて平均４０％ほど安く受けられるようになりました。
大幅なコストダウンを実現できた例（某小売業）
地方滞在者２０名に東京で６日間の研修を行った場合、研修費以外にかかるコスト ＝ 約１９０万円
※（往復交通費４万円＋滞在費４万円）×２０名 ＋ 会場費３０万円より
※上記費用の他に、手配やアテンドに要する人事担当者の労務コストも発生。
１９０万円が０円に！ 高いクオリティを維持したまま大幅なコストダウン！
常にクライアントの立場でご提案
我々の仕事は教育業でもありサービス業でもあります。
プロの教育者として、また同時にプロのサービス提供者としてクライアントに接します。コストリターンの最大化はもちろんのこと、研修ご担当者の業務負担まで考慮した提案を行います。
十分能力が高い方には、本人の意向や職場環境も踏まえ、研修の免除や受講回数の低減をご提案する事もございます。
場合によっては日本語研修以外の研修をご提案させて頂く事もございます。
クライアントへの最大貢献は弊社のモットーです！
